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内蒙古蒙新国创私募基金管理有限公司市场化猎聘市场拓展部副部长简章

来源:蒙速招 时间:2023-08-16 浏览量:

内蒙古蒙新国创私募基金管理有限公司是内蒙古国有资本运营有限公司全资子公司,经营范围是私募股权投资基金管理、创业投资基金管理服务。公司于2015年5月13日经呼和浩特市赛罕区行政审批和政务服务局批准成立,在自治区国资委和国资公司的正确领导下,坚决贯彻落实自治区政府和国资委政策部署,力争成为自治区集合国有资本运营、资源整合、产业引导、市场化运营、国有资本布局优化、服务自治区国资国企改革、实现高质量发展方面重要的国资基金平台。

一、猎聘职位

市场拓展部副部长1名,岗位需求表详见附件1。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的品行和职业道德,无违法违纪行为或不良记录,服从分配;

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5.具有符合职位要求的工作能力;

6.学历要求:应聘人员必须是本科及以上学历;

双学位人员以第一学位为准,第二学位只作参考;国外院校毕业学科专业须与公布学科专业相同或相近。

7.具备应聘岗位所要求的其他资格条件,具体要求以《岗位需求表》为准。

8.工作经验要求:要求有工作经验的岗位,资格复审需提供单位开具的相关工作经验证明(内容包括:姓名,身份证号,工作起止时间,主要从事的工作内容并加盖开具单位公章或人事章),全日制教育本科、研究生在校就读期间参与的社会实践经历,不能视为工作经历。

(二)任职资格

除符合基本条件外,还应符合必要的任职资格条件:

1.市场拓展部副部长

(1)本科及以上学历,经济、金融、财务管理、工商管理、法学及相关专业;
(2)年龄35周岁以下(1987年8月16日以后出生,不含8月16日)
(3)具有基金从业资格证书;
(4)具有私募股权投资基金管理公司2年以上工作经验,至少实操过股权投资募、投、管、退流程中的两项工作;
(5)具有较强的撰写项目调研报告能力(报名需提供本人过往项目调研报告);
(6)具有C1驾照。
备注:本岗位经常跑外及出差,请结合个人实际报考。

(三)有下列情形之一的,不得参加猎聘:

1.在读专科生、本科生、研究生;

2.试用期内在职公务员、参公人员以及事业单位工作人员(列编招聘人员);

3.公务员和参公人员被辞退或被取消录用未满5年的人员(含主动申请放弃录用人员);

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

6.在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

7.现役军人;

8.法律法规规定的其他情形的人员;

9.聘用后构成回避关系的岗位。

三、猎聘程序及组织方式

本次招聘委托第三方考试机构组织实施。

(一)发布信息

本次招聘信息在蒙速招官网(https://www.nmgmsz.com/)发布,请应聘人员及时查阅蒙速招官网。

(二)邮箱报名

1.应聘人员须于规定时间内查看招聘简章,并将相关资料发送到指定邮箱。报名截止之日前,未完整填写个人信息或上传无效证件导致资格无法审核的人员,视为自动放弃报名。

2.应聘人员需下载《内蒙古蒙新国创私募基金管理有限公司市场化猎聘报名登记表》详见附件2,(报名登记表需上传word的格式)填写提交后还需提交相关资料。包括:本人有效身份证件(正反面),学历、学位、专业、从业资格证书、项目调研报告、学信网打印的学历证明(学历电子注册备案表)(海外取得学历学位者须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》)、2年以上工作证明、C1驾照,签字版的《个人承诺书》详见附件3,及岗位要求的其他证明材料扫描件做成一份PDF文件,发送至指定邮箱,电子邮件主题命名为“姓名+报考岗位+手机号码”的形式。

3.其他事宜。应聘人员应仔细阅读《个人承诺书》,所提交的申请材料应真实、准确、完整。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开猎聘背景调查的重要内容之一,报考人员有恶意注册报名信息、提供虚假报考申请材料、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次应聘资格。

4.提交资料前请认真阅读本简章,详细了解相关要求,严格按要求的格式和内容进行报名,勿重复向邮箱投递资料。若应聘不成功,报名相关资料不予退回。

5.报名邮箱:nmgrckp@163.com

6.报名时间:2023年8月16日9:00至2023年8月30日18:00。

(三)简历筛选

根据招聘岗位任职条件及资格,进行审核筛选。筛选条件包含但不限于年龄、学历、专业、经历及相关工作经验年限等。

(四)沟通考察

简历筛选完毕后,由猎聘工作小组与应聘者进行沟通考察。当考官组对进入背调阶段人员出现较大分歧或同岗位出现分数相近考生时(以1分为标准)可根据情况决定组织加试。

(五)背调、体检、公示、录用

经考察确定人选后进入背调阶段,开展人员背景调查工作。背调结束后,提交背调报告,通过背调考察人员进行体检,并在报名网站进行公示,公示期5个工作日。不通过人员或无法入职人员可根据实际情况确定是否进行人员递补。

四、纪律和监督

(一)公开招聘工作实行回避制度;

(二)对违反公开招聘纪律的应聘人员取消考试资格或录用资格;

(三)对违反公开招聘纪律的工作人员视情节轻重按照有关规定追究责任。

五、猎聘工作联系电话:

咨询电话:0471-3690362

受理时间:上午9:00-12:00;下午14:30-17:00

附件:

1.岗位需求表


2.报名登记表


3.个人承诺书

2023年8月16日



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